내일배움카드와 국민취업지원제도 비교 – 어떤 차이가 있을까?

정부에서는 실업자와 재직자의 직업 역량 강화를 돕기 위해 내일배움카드국민취업지원제도를 운영하고 있습니다. 두 제도 모두 취업을 돕는 역할을 하지만, 지원 대상과 혜택, 목적이 다릅니다. 이번 글에서는 내일배움카드와 국민취업지원제도의 차이점과 활용 방법을 비교하여 정리해 드리겠습니다.


1. 내일배움카드와 국민취업지원제도 개요

구분내일배움카드국민취업지원제도
목적직업훈련 지원취업 지원 및 생계 지원
지원 대상구직자, 재직자, 자영업자저소득 구직자, 취업 취약계층
지원 내용훈련비 지원 (최대 500만 원)취업지원서비스 + 생계지원금 (최대 300만 원)
사용 가능 기간카드 발급 후 5년1년 (2단계 프로그램 진행)
주요 혜택직업훈련비 지원취업 상담, 직업훈련, 구직활동비 지원

2. 내일배움카드 상세 내용

지원 대상

  • 실업자, 구직자, 재직자, 자영업자 등 폭넓게 지원
  • 대학 졸업예정자 및 휴학생 일부 가능

지원 금액

  • 1인당 최대 300~500만 원
  • 훈련 과정에 따라 자부담 발생 가능

사용 가능 기간

  • 카드 발급일로부터 5년간 사용 가능

신청 방법

  • HRD-Net 홈페이지 (바로가기)에서 온라인 신청
  • 또는 고용센터 방문 신청 가능

주요 혜택

  • IT, 디자인, 회계, 조리, 용접 등 다양한 직업훈련 과정 수강 가능
  • 훈련비 지원을 받아 경력 개발 및 취업 역량 강화

3. 국민취업지원제도 상세 내용

지원 대상

  • 중위소득 60% 이하 저소득 구직자
  • 취업 취약계층 (청년, 경력단절 여성, 장애인 등)

지원 유형

  • 1유형: 저소득층 (중위소득 60% 이하) → 생계 지원금 + 취업지원서비스
  • 2유형: 청년층, 장기실업자 → 취업지원서비스만 제공

지원 금액

  • 1유형: 구직촉진수당 월 50만 원 × 6개월 (총 300만 원)
  • 2유형: 훈련수당 및 취업활동비 지원 가능

지원 서비스

  • 개인별 맞춤형 취업 컨설팅 제공
  • 직업훈련, 일경험 프로그램 참여 가능
  • 이력서 및 면접 컨설팅 지원

신청 방법

  • 워크넷 홈페이지 (바로가기)에서 온라인 신청
  • 또는 고용센터 방문 신청 가능

4. 내일배움카드 vs 국민취업지원제도, 어떤 걸 선택해야 할까?

내일배움카드가 적합한 경우

  • 특정 기술을 배우고 싶은 경우 (예: IT, 회계, 조리 등)
  • 직업훈련을 통해 경력을 쌓고 싶은 경우
  • 현재 재직 중이지만 이직을 준비하고 싶은 경우

국민취업지원제도가 적합한 경우

  • 취업 준비 중이며 소득이 낮아 생활 지원이 필요한 경우
  • 취업 컨설팅 및 맞춤형 지원이 필요한 경우
  • 적극적인 구직활동을 할 의지가 있는 경우

5. 내일배움카드와 국민취업지원제도 함께 활용하기

두 제도는 동시에 활용 가능하며, 이를 통해 더 효과적인 취업 지원을 받을 수 있습니다.

📌 활용 방법 예시

  1. 국민취업지원제도를 통해 생계 지원금과 취업 컨설팅을 받으며
  2. 내일배움카드를 활용해 직업훈련을 이수한 후
  3. 적극적인 구직활동을 통해 취업 성공 가능성 높이기

6. 결론 – 나에게 맞는 지원 제도를 선택하세요!

내일배움카드와 국민취업지원제도는 각기 다른 목적과 혜택을 제공하는 제도입니다. 본인의 상황을 고려하여 가장 적합한 지원을 선택하는 것이 중요합니다.

📌 지금 바로 HRD-Net과 워크넷에서 신청 가능 여부를 확인해보세요! ✅